butterfly
Lavande timide
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|  Sujet: Grille des salaires  Mer 25 Juil - 14:39 | |
| Comme je l'ai dit dans d'autres posts, mon cdd arrive à son terme et j'aimerais changer mes pretendues salariales seulement les grilles sur Internet sont payantes. Alors connaissez-vous un site où je peux trouver une grille des salaires gratos?
Merki de l'info 
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| | Sujet: Re: Grille des salaires Mer 25 Juil - 14:58 | |
| Normalement ta grille de salaire est disponible avec ta convention collective puisque ton salaire dépend de ton expérience, de ton ancienneté dans la société, mais aussi de ce que ton patron veut bien t'accorder...
Ta convention collective doit être à ta disposition dans le bureau de la RH de ta société  |
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Lavande timide
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| | Sujet: Re: Grille des salaires Mer 25 Juil - 15:06 | |
| ah ok  mais je veux voir combien je veux à la sortie de cette boite
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| | Sujet: Re: Grille des salaires Mer 25 Juil - 15:12 | |
| Bah c'est à toi de voir.
Perso je gagne actuellement 1700 € brut je vais être réaugmenté à la fin de l'année plus ma prime d'ancienneté a partir de mars 2008... si je quitte cette boite je ne partirai pas pour moins de 1900 € brut car ici j'ai beaucoup d'avantages sociaux etc.
Maintenant dans ton cas c'est différent puisque c'est un CDD. N'y a til pas de possibilité d'embauche, as tu des vues sur un autre job dans cette même boite ou dans une autre boite.
tout dépend aussi de ce que tu fais actuellement et ce que tu comptes faire après ... |
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| | Sujet: Re: Grille des salaires Mer 25 Juil - 15:14 | |
| ok alors pas de possibilités d'embauche car pas de création de poste pour moi, ensuite je veux pas forcement être dans la meme boite et enfin je passe actuellement par une boite d'interim, je sais pas si ca t'aide...
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| | Sujet: Re: Grille des salaires Mer 25 Juil - 18:24 | |
| en passant par une boite d'intérim tu n'as pas vraiment le choix en fait car eux ont des grilles tarifaires apr rapport à tes précédentes missions... Mais tu peux leur dire que compte tenu de l'expérience acquise lors de cette mission tu voudrais réévaluer ton salaire de base avec eux et voire avec la personne qui gère ton dossier ce qu'elle en pense.
toute façon pour ces choses là faut y aller au culot et si tu postules spontanément dans des entreprises considère ton minimum de prétention salariale au moins égale à ton brut actule + 3%, tu peux aller jusque 5% en plus puis baisser à toi de voir comment tu te vends aussi face a un recruteur  |
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